Die Universität Paderborn ist eine leistungsstarke und international orientierte Campus-Universität mit rund 20.000 Studierenden. In interdisziplinären Teams wrid zukunftsweisende Forschung, innovative Lehre sowie den aktiven Wissenstransfer in die Gesellschaft gestaltet. Als wichtiger Forschungs- und Kooperati-onspartner prägt die Universität auch regionale Entwicklungsstrategien.Den über 2.500 Beschäftigten in Forschung, Lehre, Technik und Verwaltung wird ein lebendiges, familienfreundliches und chancengerechtes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und vielfältigen Möglichkeiten geboten.

Im Zentrum für Bildungsforschung und Lehrerbildung – PLAZ-Professional School der Universität Paderborn ist in der vom Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) geförderten Nachwuchsforschungsgruppe „Performanzorientierte Professionalisierung in der Lehramtsausbildung“ (Leitung: Dr. C. Vogelsang) ab dem 01.03.2021 eine Stelle als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d) (Entgeltgruppe 13 TV-L) im Umfang von 65% der regelmäßigen Arbeitszeit befristet für die Dauer von 3,5 Jahren zu besetzen. Es handelt sich um eine Qualifizierungsstelle im Bereich der Lehrerbildungsforschung. Im Sinne des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG) dient sie dem Erwerb von wissenschaftlichen Qualifikationen und Kompetenzen.

Profil:

• abgeschlossenes Lehramtsstudium für weiterführende Schulen mit dem Fach Englisch oder Studium der Psychologie, Erziehungswissenschaften bzw. vergleichbares Studium (Master bzw. gleichwertig)
• Interesse an Fragen der Lehrerbildungsforschung
• strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Kooperations- & Kommunikationsfähigkeit
• wünschenswert sind Kenntnisse in Methoden der empirischen Bildungsforschung

Aufgaben:

• Entwicklung und Erprobung eines performanzorientierten Prüfungsformats für das Fach Englisch im Rahmen des Lehramtsstudiums
• Durchführung von Befragungen und Interviews zur Validierung
• Präsentation von Projektergebnissen auf wissenschaftlichen Kongressen
• Tätigkeiten zur eigenen wissenschaftlichen Qualifikation im Rahmen der Inhalte der Nachwuchsforschungsgruppe (Promotion)

Die Universität Paderborn bietet:

• ein attraktives Forschungs- und Arbeitsumfeld
• vielfältige Möglichkeiten zur wissenschaftlichen Qualifizierung
• Mitarbeit in einer interdisziplinären und dynamischen Nachwuchsforschungsgruppe

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden gem. LGG bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Ebenso ist die Bewerbung geeigneter Schwerbehinderter und Gleichgestellter im Sinne des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX) erwünscht.
Nähere Auskünfte erteilt Dr. Christoph Vogelsang unter Tel. 05251/60-5484; E-Mail: vogelsang@plaz.upb.de. Im Internet finden Sie Informationen über das PLAZ unter http://plaz.upb.de.
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen als PDF werden unter der Kennziffer 4515bis zum 31.01.2021 erbeten an: geschaeftsfuehrung@plaz.upb.de.
Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten finden Sie unter: https://www.uni-paderborn.de/zv/personaldatenschutz.